Réduisez les risques liés à l’engagement par une meilleure connaissance du candidat | | | Avantages | - Lors de l’engagement, l'étude graphologique vient en complément aux autres méthodes de sélection du personnel et vous soutient dans votre choix.
- Une analyse comparative vous aidera à prendre une décision de manière rapide et efficace lorsque plusieurs candidats présentent des qualifications équivalentes.
| | - mettre en évidence compétences qualités et points faibles par rapport au profil en poste.
- Valider l’adéquation entre personnalité et compétences du candidat avec le poste.
- Connaître et évaluer les différences entre postulants.
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